Екатерина 42

5 жыл бұрын · Черновцы

Баршаңызға сәлем! Жүктімін, 12 апта, әлі есепте тұрған жоқпын. Жұмысқа…

Баршаңызға сәлем! Жүктімін, 12 апта, әлі есепте тұрған жоқпын. Жұмысқа орналасқым келеді, толық әлеуметтік пакет болсын деп. Қазір медициналық комиссиядан өтудемін, гинеколог қараған жоқ, жай ғана менің сау екенімді және жұмыс істей алатынымды растайтын анықтама берді. Енді не істеу керегімді білмеймін: жұмысқа тұсам ба әлде алдымен есепке тұрсам ба? Жүкті екенімді айту керек пе, әлде айтпасам ба — әйтпесе, бәлкім, жұмысқа алмай қалар. Шатасып тұрмын. Осындай жағдайды кім бастан өткерген? Кеңес беріңіздер. Білемін, сұрақ оғаш, бірақ әйтеуір..

❤️ 0 ұнатулар 💬 37 жауаптар

Жауап бергіңіз немесе сұрақ қойғыңыз келе ме?

Бұл талқылау Supermoms Club қосымшасында — жүкті әйелдер мен аналардың ең үлкен қауымдастығында жүреді. Жауап беру, ұнату және мыңдаған анамен сөйлесу үшін орнатыңыз.

Аналардың жауаптары 37

Даша 42

На учёт важно встать до 12 недели

5 лет назад

Даша 42

Даша, и назначается УЗИ в 12-13 недель, обязательное

5 лет назад

Ⓝⓐⓡⓘⓝⓔ 12ж0а 9ж3а 5ж6а

лучше встаньте на учёт, и обязательно делайте первый скрининг, ребенок важнее.

5 лет назад

Екатерина 42

Ⓝⓐⓡⓘⓝⓔ, это даже не обсуждается, ребенок важнее!!! спасибо! на учет думала завтра становится. просто интересно, может кто был в такой ситуации, и как правильней поступить

5 лет назад

Nurgulya? 5ж7а

Обычно о беременности можно уведомить на 20-ой неделе

5 лет назад

Екатерина 42

Nurgulya?, Тоесть, если позволяет здоровье, я могу устроится на работу, и встать на учёт, при этом не сообщать работодателю? А в больницу не надо будет справку с места работы? спасибо большое за отзыв!

5 лет назад

Марина 5ж11а 5ж11а

Екатерина, Вы можете устроиться на работу, но учесть что в 30 недель вы уйдёте в декрет. Никакая справка не нужна.

5 лет назад

Таня? 5ж8а

Екатерина, Когда на учёт встаёте, там спрашивают работаете или нет, у меня справку с работы просили, потому что гинеколог же будет отправлять вас в декрет на 30 неделе, она должна будет дать потом справку которую вы отнесете в цон что бы открыть пособие и тд

5 лет назад

Екатерина 42

Таня?, Да, я знаю, а можно просто позже принести эту справку? Чтоб хоть немного проработать.

5 лет назад

Таня? 5ж8а

Екатерина, Ну скорее всего да, я проработала 2 года, в марте когда начался карантин я уволилась, на учёт вставала в апреле там сказала что не работаю, мне записали в обменной карте что домохозяйка, потом муж у себя на работе устроил просто на пенсионку сами закидываем, и вот недавно только в больнице сказала что бы вписали компанию где работаю (они конечно удивились типа вы же не работаете и тд. Но им вообще какая разница) и справку понесу вот 5 августа на приём, уже 28 недель будет.

5 лет назад

Nurgulya? 5ж7а

Екатерина, Нет в поликлинику сообщаете место работы и все. Главное работодатели уведомить на 20-25 неделе когда уже живот будет не скрыть.

5 лет назад

Екатерина 42

Таня?, спасибо!!

5 лет назад

Екатерина 42

Nurgulya?, спасибо!!!

5 лет назад

Зарема 42

девочки во время беременности на ранях сроках у вас болела живот как будто месячные хотят начаться

5 лет назад

Екатерина 42

Зарема, Да, у меня болел, тянуло. Все говорили, что это нормально, организм привыкает. Главное, сразу к врачу, если боли постоянные, резкие и т. д.

5 лет назад

Зарема 42

Екатерина, нет боле не постоянные и не сильные

5 лет назад

Анастасия 5ж6а 42

Зарема, нужно пойти к гинекологу и сказать что боли тянущие в животе

5 лет назад

Лана 5ж4а

Зарема, В начале было такое, но сказали это нормально, т.к. матка увеличивается. Прописали свечи Вибуркол на всякий случай , если заболит поставить (ставятся ректально) они расслабляют матку и боль уходит. Но мне они так и не пригодились?

5 лет назад

Зарема 42

4 дня болела но теперь не болит, больше у меня нет не каких симптом не тошнота не чего

5 лет назад

Елена 20ж7а 16ж10а 5ж8а

устраивайтесь на работу и пока работадателю ничего не говорите. параллельно встаньте на учет.

5 лет назад

Анастасия 5ж6а 42

на учёт становится нужно до 8 недель, меня поставили ровно в 8. потому что первое УЗИ и скрининг нужно проходить на 12 неделе.

5 лет назад

Екатерина 42

Анастасия, не ставили меня на учет раньше, сказали что нет надобности, беременность протекает спокойно, явится в первые дни 12. так и сделаю... у меня со сроком не могли определится, так что по их меркам у меня сейчас 11-12 нед. Предварительно у врача я была на осмотре, так как боюсь, чтоб всё было хорошо! вот теперь уже на учет стану. И кстати у нас тут совсем не берут на учет раньше 12 недели если нет угрозы, я хотела в 7 недель)))

5 лет назад

zhuldyz 22ж6а 19ж7а 42

встать на учёт не значит обязательно говорить работодателю о своём положении, одно другому не мешает. вы же на учет пойдёте по месту прикрепления. Генеколог при мед осмотре в любом случае будет писать здоров, беременность это не болезнь. Если сказать о своём положении не факт что вас примут, не хотите не говорите, хотя это неправильно, на мой взгляд.

5 лет назад

Алёна 14ж2а 5ж4а

Вставайте на учёт. Это во-первых. А уже потом устраивайтесь на работу. Работодателя уведомить в срок до 20 недель. И если нет испытательного срока, то никто не имеет права вас уволить.

5 лет назад

Екатерина 42

Алёна, спасибо!

5 лет назад

Светлана 14ж2а 42

на учёт нужно стать до 12 недель)

5 лет назад

салмира 8ж3а 42

я на учёт стало на 6 недели у нас ставят

5 лет назад

Саша 6ж8а

в 12-13 недель делают первый скрининг. до этого времени обязательно встать на учёт, чтобы сдать необходимые анализы и соответственно сделать скрининг. ребёнок важнее, чем целый соц.пакет.

5 лет назад

Саша 6ж8а

Саша, да и к тому же сомневаюсь что возьмут на работу. такое редко прокатывает. в основном просят написать заявление по собственному

5 лет назад

Екатерина 42

Саша, я знаю что важнее! я просто спрашивала, может кто-нибудь сталкивался с подобной ситуацией. Это не значит, что соц.пакет для меня главней, нет. и о том, как стать на учет и когда, я всё знаю, спасибо. мне только хотелось уточнить этот нюанс на счет оформления на работу.

5 лет назад

Екатерина 42

Саша, спасибо за отзыв, учту

5 лет назад

Мира 18ж8а 16ж5а 8ж9а 5ж7а

если по трудовому договору у вас не предусмотрен испытательный срок, то можете смело устраиваться. А если есть то Вас могут уволить до его окончания.

5 лет назад

Екатерина 42

Мира, спасибо! Испытательного срока нет.

5 лет назад

Синди 6ж6а

по закону,вас могут уволить даже беременную.Работодатель скажет,что не знал о Вашей беременности в 12 недели и вы намерено закрыли эту информацию!у нас была такая ситуация на работе

5 лет назад

Ксюша 42

в подібний випадок, я працювала до вагітності 10 місяців неофіційно, тепер керівнику повідомила що вагітна і він мене влаштував на 9 тижні вагітності, в ідеалі можна не розповсюджувати інформації про вагітність до 13 місяців, роботодавці теж люди і з ними можна домовитися, наприклад сплата податків до виходу в дискретну відпустку наполовину, чи вони можуть поставити свої умови, головне не хвилюватися і берегти дитинку

5 лет назад

Илонка 42

я сразу же как узнала пошла меня поставили на учёт, было 5 недель.

5 лет назад

Екатерина 42

Илонка, на учёт уже стала)) вопрос в работе остался открытым))) у нас не хотят брать на учёт раньше 11-12 нед если нет угрозы. я стабильно ходила на осмотры, чтоб себя успокоить, а вчера на учёт уже стала.

5 лет назад

Көбірек жауап — қосымшада оқыңыз →

Мыңдаған ана Supermoms-та сөйлесіп жүр

Жүктілік күнтізбесі, толғақ санағышы, күнделік және тірі қауымдастық — қосымшада тегін.

Қосымшада жалғастырыңыз

Баршаңызға сәлем! Жүктімін, 12 апта, әлі есепте тұрған жоқпын. Жұмысқа…

Жауап бергіңіз немесе сұрақ қойғыңыз келе ме?

Аналардың жауаптары 37

Мыңдаған ана Supermoms-та сөйлесіп жүр

Ұқсас талқылаулар