If your work history is only from June of this year (2023), how will t…

If your work history is only from June of this year (2023), how will they pay for sick leave? Minimum or 60%? Has anyone encountered this?

❤️ 0 likes 💬 2 replies

Want to reply or ask your own question?

This discussion lives in the Supermoms Club app — the largest community of pregnant women and moms. Install it to reply, like and chat with thousands of moms.

Replies from moms 2

Елена 42

Больничный лист по беременности и родам оплачивается 100%

5 лет назад

Елена

100%, для расчёта больничного листа берутся 2 года предшествующих больничном листу. Ваш доход ща 19 год суммируют и поделят на 730 дней и если средне дневной заработок исходя из вашей зп окажется ниже среднедневного заработка расчитанного за 2 года исходя из минимального размера оплаты труда, то оплатят по МРОТ, если выше, то исходя из вашего дохода

5 лет назад

Thousands of moms already chat in Supermoms

Pregnancy calendar, contraction counter, diary and a live community — free in the app.

Related discussions

📱

Install the app

Read and join discussions in the most popular app for pregnant women and moms.